En dag som Malin Karlsson, Marknads- och HR-ansvarig på DirSys
8:15 | Kommer in till kontoret!
Jag tar en kopp kaffe och pratar lite med kollegorna innan jag slår mig ner vid datorn.
8:30 | Dags att börja jobba.
Jag tar fram ett mailutskick till en kommande kampanj vi ska köra mot våra befintliga kunder då vi snart ska släppa en ny produktnyhet.
10:00 | Möte inför kommande webinar.
Jag och två av mina kollegor går igenom upplägget för första delen i en webinarserie vi ska sända. Sedan drar vi genom presentationen och förbereder oss.
11:00 | Förberedelser inför webinar.
Efter mötet så fixar jag lite med den tekniska uppsättningen inför webinariet. Jag går jag igenom och testar så att ljud och bild fungerar som det ska.
12:00 | Dags för lunch!
Jag strävar efter att ha med matlåda men ibland väljer jag att hämta från en av alla restauranger i närheten. Sen tar jag en promenad med en kollega!
13:00 | Månadsmöte HR.
Jag och Jörgen, vår VD, går igenom månadens aktiviteter och ser över hur vi ligger till mot årsplanen.
14:00 | HR-arbete.
Jag uppdaterar vårt onboarding material eftersom vi har fått lite nya rutiner.
15:00 | Dags för kundmöte!
Jag har ett kundmöte där jag presenterar vår produkt: DIGframe. Efter det tar jag fram en offert och skickar över till kunden. Därefter stöttar jag kollegor i deras säljprocesser och hjälper dom ta fram offerter.
17:30 | Arbetsdagen lider mot sitt slut.
Jag avslutar mina projekt, packar ihop datorn och går hemåt.
Att arbeta på DirSys
DirSys agerar som rådgivare för kunder inom offentlig och privat sektor. Vi har ett tydligt mål att alla våra kunder och uppdragsgivare ska vara referenser till oss, något som vi lyckats med sedan starten. Vi uppnår målet genom att överträffa våra kunders förväntningar. Vi eftersträvar utmanande, utvecklande och prestigefyllda uppdrag.
På DirSys råder en utpräglad vi-känsla som innebär att vi stöttar varandra i arbetet och utvecklas tillsammans. Genom tydliga gemensamma visioner utvecklar vi även bolaget i sin helhet.
Varför jobba med oss?
-
Flexibel arbetstid
På DirSys gillar vi inte stämpelkort! Vi kan erbjuda en modern arbetsmiljö med möjlighet att själv påverka sin arbetssituation.
-
Friskvård
På DirSys gillar vi självklart friskvård och uppmuntrar våra medarbetare till olika träningsaktiviteter. Ett par gånger varje år erbjuder vi möjlighet till gemensamma gruppträningar. Utöver det ersätter vi medarbetarnas träningsaktiviteter så långt Skatteverket tillåter oss!
-
Pension och Privatvård
Alla medarbetare omfattas av pensionsavtal hos Avanza och har även tillgång till privatvård via Euroaccident.